График работы:
5/2 Место работы: офис продаж застройщика Дружная команда и понятная система мотивации Будет преимуществом Опыт продаж в новостройках комфорт / бизнес-класса Понимание девелоперского продукта и воронки продаж Участие в стартах продаж ЖК
Обязанности:
Личные продажи в офисе и по телефону (без поиска клиентов, ГОТОВАЯ БАЗА от нас, пополняемая ежедневно «горячими» контактами) Консультация по услугам компании
Требования:
Обучаемость Грамотная речь Уверенный пользователь ПК Ответственность Пунктуальность Опыт работы с сфере продаж (услуги/товары) или клиентского обслуживания
Гарантия Успеха
Уфа
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования к кандидату:
· Опыт работы в продажах автозапчастей или в сфере B2B-продаж для автомобильной отрасли от 1 года.· Знание ассортимента автозапчастей, понимание принципов
График работы:
5/2. Подходящим кандидатам мы гарантируем обратную связь и приглашение на собеседование. --- PRO Запчасти – ценим профессионализм и строим долгосрочные
В поисках эксперта по автозапчастям! Если вы не просто знаете, где находится стартер, а можете с закрытыми глазами отличить амортизатор от стабилизатора — добро пожаловать в команду магазина «Японец»! Мы ищем менеджера по продаже автозапчастей, который не боится сложных задач и любит помогать людям находить ...
Кто мы такие и почему лучше идти работать к нам? Наши эксперты зарабатывают на квартиру без ипотеки за первые 5 лет. Сергей Смирнов и Тамара Высоцкая - старшие партнеры сети и авторы главной книги о недвижимости «Бетонное казино» и учебника для агентов «БУКА» - бестселлеров и хитов продаж «ЛитРес», проданные ...
О работодателе: «LEVEL UP» - современное маркетинговое агентство с сильным и опытным составом сотрудников. 18 лет мы успешно занимаемся организацией бизнес мероприятий (event), поставками брендированной сувенирной продукции, охватывая регионы по всей России. Наш коллектив - это команда лидеров в индустрии. ...
искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций; вести кадровое делопроизводство и отчётность; контролировать оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников; разрабатывать положения и документы по работе с персоналом; информировать работников об имеющихся вакансиях; ...
Запускаем E-Commerce направление с нуля и ищем человека, который сделает из него прибыльный бизнес.Это не «поддержка сайта» и не роль маркетолога.Это ключевая управленческая позиция с влиянием на стратегию, цифры и команду. Зачем вам эта роль: Вы получите полную зону ответственности за онлайн-продажи; ...