Условия:
Привет! Меня зовут Юлия и я учредитель компании ЮВИТ. Уже 10 лет мы занимаемся производством натяжных потолков любой сложности и продаем все необходимые комплектующие для монтажа. Наши услуги очень важны для дилеров занимающихся установкой натяжных потолков. Работа в нашей компании - это шанс не только
Требования:
высокий уровень коммуникабельности;уверенный пользователь ПК;нацеленность на результат;мобильность (компания не предоставляет транспорт) и обучаемость.Что мы предлагаем:работа в стабильно развивающейся компании, с хорошей репутацией и качественным продуктом;прогрессивный доход и регулярные премии за
МЫ КОМПАНИЯ НЕВАДО - работаем по Санкт-Петербургу, Гатчине, Кингисеппу, Сосновому Бору и в других городах Ленинградской области с 2007 года, и за все это время установили более 50000 натяжных потолков различной сложности. Сегодня компания представляет собой динамично развивающуюся организацию и предлагает ...
МЫ КОМПАНИЯ НЕВАДО - работаем по Санкт-Петербургу, Гатчине, Кингисеппу, Сосновому Бору и в других городах Ленинградской области с 2007 года, и за все это время установили более 50000 натяжных потолков различной сложности. Сегодня компания представляет собой динамично развивающуюся организацию и предлагает ...
Обязанности:
Монтаж натяжных потолков на объекте по стандартам компании в соответствии с планом и технологией монтажа (монтаж натяжных потолков различной сложности);
Требования:
Уверенные навыки работы с электроинструментом; Наличие полного набора инструментов для монтажа натяжных потолков (в т.ч. тепловая пушка, газовый баллон);
Условия:
Современный, уютный офис, который находиться по адресу: м. Звездная , Московское шоссе д.7А (ТЦ ТОРГОВЫЙ ДВОР); График работы 5\2, с 10:00 - 19:00 (с выходными днями в вс,пн); Высокий уровень дохода: оклад + % с продаж (средний уровень дохода от 120.000 рублей); Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Привет! Мы — CSC GROUP, официальный партнёр Kraab Systems. Реализуем премиальные дизайн-проекты в сфере натяжных потолков и освещения в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. Мы не просто продаём потолки — мы работаем с идеей света как искусства. Нас знают дизайнеры, архитекторы и клиенты с тонким ...
Обязанности:
Выезд на адрес к заказчику, продажи премиальных материалов и комплектующих, консультация, составление сметы, ведение заказчика до монтажа.
Условия:
% от суммы договора, от 7% до 10% в зависимости от продаж. Выплаты раз в неделю. Оплата гсм в пригород
Мы предлагаем:
захватывающую работу в индустрии моды, где Ты сможешь стать экспертом современных трендов в одежде и стиле; карьерный рост до администратора и/или управляющего магазином; удобный график работы: 2/2, с 10:00 до 22:00 (1 час на обед); оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; стабильную заработную плату,
Open Service — команда экспертов в автоматизации ресторанного бизнеса.Мы создаём решения, которые помогают управляющим и собственникам заведений не утонуть в рутине, а управлять бизнесом с умом — опираясь на цифры, аналитику и прозрачность процессов. Наши преимущества для клиента: Платформа iiko собирает ...
Обязанности:
- Загрузка/разгрузка окон и доставка заказов по адресам Спб и ЛО.Требования :- Физическая выносливость! (мы возим окна)- Водительское удостоверение
Мы предлагаем:
-Достойную систему оплаты: выход в смену(фиксировано)+ доплата за дальность маршрута и количество точек;- Работу в экипаже с одним грузчиком;- Два комплекта
Условия:
Оклад: 92 000 руб. Премии по итогам сезона. Официальное оформление по ТК РФ. График: пн–пт, 10:00–19:00 (в ноябре и декабре график может быть изменён в связи с пиковыми нагрузками). Локация: Санкт-Петербург, Софийская, 66. Кофе, печеньки и заряд новогоднего настроения каждый день. Тёплая, дружная команда.
Менеджеры по продажам помогают клиентам найти подходящий продукт и получить максимальную выгоду от рекламного размещения. Мы ищем тех, кто готов думать о потребностях клиента и находить для него лучшее решение. Работа у нас — это: полностью «белая» заработная плата, гарантированный оклад + премия (зависит ...
Обязанности:
Разработка стратегии партнерского направления с учетом имеющихся и новых инструментов для сохранения и увеличения партнерской базы и бизнес-показателей, повышения операционной эффективности и роста бизнеса. Построение единой системы стратегии всех регионов в единую модель развития партнерского направления.