FRANCH BROKER — лидер в упаковке и продаже франшиз на территории России, Казахстана, Турции и ОАЭ. В связи с активным развитием и расширением Самарского офиса мы открываем вакансию Менеджера по подбору персонала. Это ваш шанс стать частью успешной компании, которая помогает людям находить работу мечты ...
Мы предлагаем:
• Прозрачная мотивация: Средний доход от 70 000 рублей (оклад + KPI) и привлекательные бонусы за качественную работу. • Гибкий график: Начало рабочего дня до 10:00 для удобного планирования личных дел. • Оформление по ТК РФ: Официальное трудоустройство и полный соц.пакет обеспечивают дополнительную привлекательность
Мы предлагаем:
Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей Мед осмотр, мед
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: контроль
Мы предлагаем:
Доход до 150 000 ₽: достойный оклад + премии за выполнение планов; Работа в современном офисе HQ в Самаре, 5/2 с 10:00 до 19:00; Официальное оформление с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничные; Наставничество, поддержка, обучение и реальные возможности для роста; Настоящий опыт работы
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ • Конкурентную заработную плату: оклад + стимулирующие KPI • Комфортный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:00 • Корпоративные мероприятия, праздники и подарки от компании • Работа в дружном и профессиональном коллективе, где всегда помогут и поддержат Если вы
Обязанности:
Управлять автомобилями - перевозка рабочего персонала и оборудования про месторождениям (ГАЗон Садко некст); Контроль за техническим состоянием т/с; Выполнение
Условия:
график вахты 60/30; проживание в вагончиках (по 2-3 человека в комнате); На объекте организовано трехразовое питание; Спец. одежда (зимний, летний, обувь,
Обязанности:
Организация и контроль работы гипермаркетаРабота с эффективностью магазинаУправление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2Возможность профессионального
Требования:
опыт работы в контактном центре от 6 месяцев; развитые коммуникативные навыки и стрессоустойчивость; грамотная устная и письменная речь. Для собеседования: нажми на кнопку откликнуться; дождитесь звонка специалиста по подбору персонала в течение рабочего дня; получи приглашение на собеседование. Ждем
Требуется менеджер по подбору персонала (выходные дни) О нас: Мы — надежное агентство по подбору персонала с многолетним опытом. Наша команда — это профессионалы, объединенные общей целью: помогать людям находить работу мечты. Приглашаем энергичного менеджера присоединиться к нашей дружной и позитивной ...