Мы – аккредитованная IT компания. С 2003 года внедряем, развиваем и поддерживаем системы для автоматизации бизнеса. Работаем с большим количество продуктов: ERP-системы, программные решения BI. А ядро нашего бизнеса - системы на основе 1С.Являемся партнёром фирмы 1С, а ещё обладаем статусом Центр 1С:ERP.Наши ...
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00. Прозрачные бизнес-процессы. Экологичный коллектив: нам важно, чтобы трудовые отношения были здоровыми, а должностные обязанности
Требования:
Опыт работы от 5-ти лет в 1С (желательно в роли старшего разработчика) Опыт разработки, внедрения и поддержки решений на платформе 1С:Предприятие Опыт
Мы – аккредитованная IT компания. На рынке с 2003 года. Работа наших специалистов связана с внедрением, развитием и поддержкой 1С решений.Клиенты – крупные промышленные и торговые предприятия России. Головной офис находится в Омске, есть подразделение в Краснодаре, но дистанционно работаем с коллегами ...
Обязанности:
Разработка в среде 1С 8.3 (УТ10, Розница 1, ЗУП,БП); Модификация как типовых, так и не типовых конфигураций, под требования заказчика; Участие в разработках
Условия:
Оформление по ТК РФ Офисный формат работы в режиме 9:00-18:00 Лояльное руководство Интересные
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет Внимательность,
Условия:
график работы 5/2 с 08.30 до 17.00 оформление в соответствии
Требования:
Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)
Разработка концепции и дизайна веб-ресурса. Тестирование, отладка и сопровождение веб-ресурса. Разработка программного обеспечения.Высшее образование в области информационных технологий, либо среднее профессиональное, обладаюшее стажем работы в указанной сфере деятельности не менее трех летВысшее образование ...
Работы по поддержке и обновлению 1С:ERP . Изменение типовой конфигурации. Обеспечении бесперебойности работы систем на платформе 1С Предприятие 8.3.Знание принципов администрирования платформы 1С Предприятие 8.3. Опыт работы на производственных предприятиях.Знание принципов администрирования платформы ...
Кто мы? АктивБизнесКонсалт – разработчик ИТ-решений и продуктов, которые помогают бизнесу сокращать расходы на коммуникации с клиентами, повышают эффективность рабочих процессов и легко адаптируются под любые его направления. Наши решения используются в банковском секторе, телекоме, страховании, сфере ...
Условия:
Стабильная оплата Постоянная и долгосрочная работа с перспективной развития Фиксированное рабочее время Официальное оформление, отпуск, больничный
Требования:
Образование не ниже среднего Умение эффективно вести переговоры Умение брать на себя ответственность за принятые решения. Исполнительность, целеустремленность,
Условия:
Работа с пивной розницей. Продажа снеков и пива.Знание товара, иметь начальную клиентскую базу. Развитие новых территорий. Умение работать в 1с. Работа в коллективе. Руководство персоналом приветствуетсяРабота 5/2. Оклад плюс процент с прибыли
Обязанности:
Расчет заработной платы. Формирование ведомостей на выплату ЗП . Текущие
Условия:
место работы п. Малая Саханка (доставка транспортом
Требования:
Опыт работы в данной области от 3 лет; Знание ТК РФ; Умение работать в 1С ЗУП 3.1, навыки работы с большим объемом информации; Уверенный пользователь ПК; Образование
Федеральная сеть аптек «Апрель» — работаем с заботой о людях! За 24 года успешной работы компании открыто более 8600 аптек в 77 регионах России. «Апрель» – самая крупная аптечная сеть в стране, занимает первое место в рейтинге лучших аптечных сетей по итогам первого квартала 2024 года. Компания стала ...
Приглашаем в команду Главного бухгалтера (специалиста бухгалтерского/налогового учета).Что нужно знать и уметь успешному кандидату:- ведение и контроль бухгалтерского и налогового учета (ОСН, УСН, патент);- составление бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности;- контроль соблюдения порядка ...
График работы:
5/2, с 9-00 до 18-00; Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; Высокий уровень дохода: оклад + премия за выполнение показателей премирования (KPI); Компенсацию сотовой связи; Корпоративные мероприятия; Возможность профессионального и финансового роста; Корпоративное обучение за счет компании, доступ