Мы - OZON БанкРазрабатываем и развиваем новые для рынка финансовые продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Сейчас мы формируем команду, сотрудники которой всегда готовы прийти на помощь клиенту и помочь разобраться с тем, как пользоваться продуктами Ozon Банка, а опытная команда наставников ...
Чем предстоит заниматься: Обучение водителей Компании контраварийному и безопасному управлению транспортными средствами (автопоезд полной массой более 26 тонн) Формирование отчета по обучению Актуализация учебных материалов Наши ожидания от кандидатов: управление автомобилями категории С, Е не менее ...
МАГНИТ, Розничная сеть
Нижний Новгород
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
КOМПAНИИ OAО РЖД OТКРЫТА ВАКАНCИЯ- ТОКАРЬ! Пpиглaшaeм тeбя в нашу команду, если хoчешь рaбoтать c нaдежными людьми и любишь крaсивыe виды, cвежий воздух, тo будем рaды увидеть тебя – нa сoбeсeдoвании! УСЛОВИЯ официальное трудоустройство и стабильный доход; место работы -станция Нижний Новгород- Московский; ...
Обязанности:
Работа на станках ДИП-200, ДИП-300, ДИП-400, ДИП-500, РТС, 16К20; Изготовление сложных изделий с большим числом переходов по 6-7, 8-9 квалитетам; Работа
Требования:
Образование не ниже среднего профессионального; Наличие удостоверения токаря, квалификация 3-6 разряда, будет преимуществом; Навыки чтения конструкторской
Сейчас мы активно развиваем наш Слесарно-инструментальный участок, в связи с этим ищем Токаря. Чем предстоит заниматься: Доработка метизной продукции после токарно-фрезерной обработки (подрезка, снятие фасок, нарезка резьбы, нарезка шлицев), работа на токарных станках, резьбонарезном полуавтомате. Что ...
Привет! Мы — онлайн-школа Тетрика, входим в проект VK Group! Мы гордимся тем, что являемся одной из крупнейших компаний в области онлайн-образования в России. За последние 5 лет провели более 2 миллионов занятий на нашей платформе и помогли 41 тысячи школьников улучшить свои знания.Каждый день мы развиваемся ...
Условия:
оформление по 79-ФЗ, премирование; гарантийный ежегодный отпуск 30 календарных дней + дополнительный отпуск за выслугу лет и ненормированный рабочий день; комфортные условия для работы и отдыха сотрудников; возможность бесплатного повышения квалификации; возможность карьерного роста. замещение вакантных
Обязанности:
• Обработка деталей на токарных и фрезерных станках по 7 - 10 квалитетам, на сверлильных станках по 6 - 9 квалитетам и на шлифовальных станках с применением
Требования:
"Энкорп"- профильная кадровая компания транспортного машиностроения, основанная в 2020 году. Мы работаем на предприятиях, производящих и обслуживающих
Что мы предлагаем: Работа в офисе г. Нижний Новгород, ул. Нартова 6 корп. 6, БЦ «Орбита»; Гибридный график после испытательного срока (3 мес.); Белая заработная плата (оклад + премия ежемесячная); Развитая корпоративная культура: еженедельный волейбол в парке Швейцария, участие в забегах и марафонах; ...
Обязанности:
работа на станках ДИП-200, ДИП-300, ДИП-400, ДИП-500; изготовление сложных изделий с большим числом переходов по 6-7, 8-9 квалитетам; работа с материалами
Требования:
среднее профессиональное образование; наличие удостоверения токаря 3-6 разряда или запись в трудовой книжке с указанием разряда; чтение конструкторской
Кого мы ищем:Мы в компании Гарда понимаем важность обучения и поддерживаем наших сотрудников в их стремлении к постоянному обучению и самосовершенствованию. Именно поэтому мы сейчас находимся в поиске Training Development Менеджера. Своего будущего коллегу мы видим сильным специалистом с богатым опытом, ...
Задачи: разработка, организация и проведение тренингов для новых сотрудников (адаптация), тренингов повышения квалификации, деловых игр проведение тренингов (тематика: банковские продукты, эффективные коммуникации, ведение переговоров по телефону) подготовка учебных, информационных и методических материалов, ...
Мы предлагаем:
Работа в крупной стабильной компании Работа в верхней части города Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы) Программы награждения сотрудников за достигнутые