Группа компаний «Триумф» - объединение российских предприятий, специализирующихся на производстве продуктов питания и разработке ПО. Мы — IT-компания, создающая Wantenger — платформу, которая меняет подход к покупкам и работе с данными. Здесь пользователи быстро находят нужные магазины и товары, сравнивают ...
Обязанности:
Координация деятельности сотрудников: обеспечение четкого распределения задач и контроль над выполнением поручений. Организация рабочего процесса таким
Требования:
Опыт управления подразделениями: наличие опыта работы заместителем руководителя или руководителем структурного подразделения не менее двух лет. Опыт координации
Обязанности:
Разработка и внедрение стратегий по привлечению и удержанию талантов. Организация и проведение собеседований, оценка кандидатов. Управление процессами
Требования:
Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 до 6 лет. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение работать в команде и находить подход
Условия:
Предложение по заработной плате обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом; Современный офис в шаговой доступности от м. Калужская; График работы 5/2; Бесплатные обеды в наших ресторанах; Принцип ценности каждого сотрудника в команде; Компенсация проезда; Профессиональный рост; Работа
Наш клиент — успешная и активно развивающаяся многопрофильная группа компаний. В настоящее время направления бизнеса включают генподряд, производство и девелопмент. За последние 5 лет EBITDA Группы выросла в 10 раз и составила 2 млрд. руб. В планах акционера переход от модели частной компании к эффективному ...
Самый популярный YouTube-канал в СНГ (более 80 млн подписчиков) находится в поисках Директора по персоналу. Мы ищем не просто опытного HR — мы ищем стратега, который умеет строить сильную команду и корпоративную среду для креативного бизнеса. Что мы о вас знаем до собеседования: - Вы мыслите бизнес-категориями: ...
График работы:
5/2 с 08:00 до 17:00, либо с 09:00 до 18:00; Комфортный офис рядом с м. Динамо (пешая доступность от метро 5-7 мин.) Интересные задачи, возможность карьерного, профессионального и материального роста; Дружный молодой коллектив. С нами интересно! Направьте, пожалуйста, ваше резюме! И укажите ваши зарплатные
Обязанности:
Подбор персонала: организация процессов подбора, найма, адаптации и мотивации сотрудников. Бюджетирование: управление бюджетом HR-отдела и фонда оплаты
Требования:
Высшее образование (в области психологии, социологии, экономики или смежных специальностей). Опыт работы в качестве HRD/ HR BP/ Generalist/руководителя
СЕТЬ ПРОДУКТОВЫХ УНИВЕРСАМОВ «ВЕРНЫЙ» - одна из крупнейших федеральных розничных сетей, в связи с развитием и открытием новых магазинов приглашает на работу ОБЯЗАННОСТИ: Подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация); Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на ...
Всем привет! На связи команда hh.ru.Сейчас мы находимся в поиске Партнёра по работе с персоналом, который усилит внутреннюю HR команду, будет выступать единым контактным лицом для направления бекофис и поможет в процессах адаптации, развития и удержания сотрудников. Почему у нас интересно? У нас открытая ...
Какие задачи предстоит решать: - координация работы департамента управления персоналом - участие в проектах департамента по задачам от руководителя - ведение календаря HRD, организация встреч и собеседований - подготовка документации к планеркам и совещаниям, ответов на письма и обращение - административная ...