Обязанности:
курирует домашнее обучение проводит педагогический анализ учебно-воспитательной работы в 5-11 классах участвует в комплектовании 5-11 классов
Условия:
полная занятость
Требования:
высшее педагогическое образование стаж работы в должности от 3-х лет
Обязанности:
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе осуществляет: - организация текущего контроля и перспективного планирования вр-воспитательной, инновационной деятельности школы- организация учебно-воспитательного процесса в школе, руководство им, контроль за развитием
Условия:
Шестидневная
Муниципальное автономное Общеобразовательное учреждение Муниципального Образования Город Краснодар СОШ № 71 Имени Константина Симонова
Обязанности:
Заместитель директора по воспитательной работе выполняет следующие должностные обязанности: 3.1. Анализирует: проблемы воспитательного процесса; результаты воспитательной работы; перспективные возможности школы в области воспитательной работы; ход и развитие воспитательного процесса; форму и содержание
Обязанности:
организацию и контроль воспитательной работы организация внеклассной и внешкольной воспитательной работы с обучающимися занимается вопросами профилактики правонарушений и безнадзорности
Условия:
полная занятость
Требования:
высшее педагогическое образование умение работать в коллективе, с детьми, родителями
МАОУ МО город Краснодар Средняя общеобразовательная школа №55 им. Степана Передерия
Обязанности:
Организует текущее и перспективное планирование внеклассной и внешкольной воспитательной работы с обучающимися и её проведение. Координирует работу классных
Требования:
не имеющее ограничений на занятия педагогической деятельностью, изложенных в статье 331 Право на занятие педагогической деятельностью Трудового кодекса
МАОУ Муниципального Образования город Краснодар Средняя Общеобразовательная Школа №106
анализирует проблемы воспитательного процесса, результаты воспитательной работы, наличие и перспективные возможности школы в области воспитательной работы; прогнозирует тенденции изменения ситуации в обществе и в образовании для корректировки стратегии развития школы; планирует и организует работу по ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР ГИМНАЗИЯ № 33 ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА Ф.А.ЛУЗАНА
организация текущего контроля и перспективного планирования вр-воспитательной, инновационной деятельности школы- организация учебно-воспитательного процесса в школе, руководство им, контроль за развитием этого процессаВысшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №80 ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА АНАТОЛИЯ СЕРОВА
- организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива;-составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в т.ч. культурно-досуговой) деятельности, обеспечивает качественную и своевременную замену уроков временно отсутствующих преподавателей, ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТСКАЯ ШКОЛА ИСКУССТВ № 12 ИМЕНИ ГРИГОРИЯ МАКСИМОВИЧА ПЛОТНИЧЕНКО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР
Стоматологическая клиника White Aurora – это команда профессионалов своего дела. Мы успешно помогаем нашим пациентам 3 года, за это время сформировали сильную команду и положительно зарекомендовали себя на этом рынке. В связи с увеличением объема заявок набирается собственный контактный центр. Мы предлагаем ...
WHITE AURORA - Центр квалифицированной стоматологии
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 40800 – 53000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
Обязанности:
- Физические нагрузки - загрузка и подъем бутылей вместе
Условия:
- Постоянная работа в стабильной компании. - Регулярные выплаты без задержек. - График работы 6\2, либо индивидуальный - обсудим на собеседовании. Выплаты 2 раза в месяц 10 и 25 числа. Навыки: - Ответственность - Физическая
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство; Своевременная выплата заработной платы; Корпоративная мобильная связь; Ввод в должность под руководством опытного наставника; График работы 5/2, с 9-00 до 18-00; Отличный коллектив с дружеской атмосферой (проводим корпоративы не менее 3-х раз в год). Чем предстоит заниматься:
Требования:
навыки работы с ПК на уровне пользователя (MS Office, Google – таблицы, 1С – приветствуется) чёткая, грамотная речь доброжелательность в общении с клиентом желание расти, развиваться и получать высокий доход опыт работы в call-центре приветствуется. Если вы активны, амбициозны, умеете работать в команде,
Мы предлагаем:
Возможность возглавить территориальное подразделение компании. Свободу действий в реализации своего проекта. Поддержку компании в развитии и продвижении проекта. Индивидуальное обсуждение заработной платы и бонусной системы. Возможность карьерного роста. Дружный коллектив и комфортные условия работы.