Обязанности:
.1. Подготавливает проекты постановлений о внесении изменений в муниципальные программы с участием специалистов профильных отделов Учреждения. 3.2. Размещает информацию в Государственной автоматизированной информационной системе Управление (ГАС Управление ) при внесении изменений в муниципальные
Требования:
- Доброжелательное отношение к людям и готовность к общению.- Грамотная речь и письмо.- Ответственность и внимательность.- Дисциплина. Откликайтесь на вакансию сейчас - получите приглашение на онлайн встречу и узнайте подробнее об условиях и возможностях работы в нашей компании, станьте частью важного
КРУПНЕЙШАЯ РЕГИОНАЛЬНАЯ АПТЕЧНАЯ СЕТЬ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ГУБЕРНСКИЕ АПТЕКИ ПРИГЛАШАЕТ В СВОЮ КОМАНДУ СПЕЦИАЛИСТА, КОТОРЫЙ ЛЮБИТ ЖИВОТНЫХ И ГОТОВ ИМ ПОМОГАТЬ! ГОТОВЫ РАССМОТРЕТЬ КАНДИДАТОВ С ЛЮБЫМ ОПЫТОМ РАБОТЫ, ВСЕМУ ОБУЧАЕМ! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство + полный социальный пакет; Белую ...
Мы предлагаем:
достойную оплату; комфортный график работы; обучение с опытными наставниками; развитие и карьерный рост в компании; вкусные бесплатные обеды; корпоративную униформу; развоз после рабочей смены; услуги корпоративного психолога; особенные корпоративные подарки; крутую корпоративную культуру: собственная
График работы:
Сменный, скользящий график (обсуждается с руководителем). Полная занятость. Ваши обязанности: Обслуживание клиентов на кассе: быстрый и точный расчет. Консультирование покупателей по акциям и ассортименту. Поддержание порядка на рабочем месте. Участие в инвентаризациях и подготовка отчетности.
Условия:
Работа в крупной, стабильной компании; Официальное трудоустройство, срочный трудовой договор на время проекта до декабря 2026 года; График работы – 5/2, с пн.-чт 8:30 - 17:30, пятница с 8:30 – 16:45; Место работы - г. Ачинск, ТЭЦ; Расширенный пакет социальных гарантий (ДМС, компенсация питания); Программы
График работы:
5/2, плавающие выходные, офис работает 09:00-19:00, Бесплатное обучение в собственном Учебном центре; Дружный коллектив и личный опытный наставник; Быстрый карьерный рост – повышение в должности каждые 6 месяцев; Свободное общение с Руководством банка – мы предлагаем идеи и реализуем собственные проекты;
Обязанности:
Разработка и размещение годового плана-графика в ЕИС, размещение в ЕИС отчетов, предусмотренных 44-ФЗ Обеспечивать осуществление закупок, заключение контрактов Проводить работы по ведению необходимых реестров, составлению отчетов Контроль за совокупным годовым
Требования:
знание ФЗ № 44-ФЗ, использование графических
Требования:
Удаленная работа МТС — это цифровые сервисы, которые делают жизнь проще и интереснее.Департамент прямых продаж объединяет три ключевых направления: розничные торговые сети, телемаркетинг и прямые продажи. Наша команда занимается подключением услуг домашнего интернета, цифрового кабельного телевидения,
Обязанности:
3.1. Осуществлять подготовку, согласование проектов правовых актов (постановлений, распоряжений) в рамках перечня полномочий, передаваемых администрацией города Ачинска Учреждению. 3.2. Осуществлять организацию мероприятий по выполнению работ по ремонту автомобильных дорог, мостов, путепроводов, устройству
Обязанности:
Подготавливать проекты распоряжений и постановлений Главы города Ачинска, заместителя Главы города Ачинска по вопросам функционирования отдела городского хозяйства. 3.2. Осуществлять работу по выдаче разрешений (ордеров) на земляные работы. 3.3. Организовывать мероприятия по ремонту подпорных стен. 3.4.
Департамент прямых продаж объединяет три ключевых направления: розничные торговые сети, телемаркетинг и прямые продажи. Наша команда занимается подключением услуг домашнего интернета, цифрового кабельного телевидения, систем безопасности и других продуктов экосистемы. Если хотите стать частью команды, ...
Обязанности:
отсыпка кустовых площадок; уплотнение зимника; перемещение пород, грунтов и другого
Условия:
6 разряд машиниста бульдозера, открыта категория Е ; бульдозер Б-10МБ, Т-10, Челябинский работа вахтовым методом на севере Красноярского края, месторождение Ванкорское (Туруханский район); график работы 60/60 / 60/30