Требования:
высшее образование (юридическое); опыт работы не менее 5-и лет на руководящих должностях и не менее 2-х лет на договорных подразделений банков или иных коммерческих структур; высокий уровень знания гражданского законодательства РФ; уверенный пользователь программы 1С; владение ЭДО; умение работать в системе Консультант+; отличное знание программ MS Office: Exel ; Word умение работать с людьми, грамотная устная и письменная речь; умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности; внимательность, пунктуальность, исполнительность, стрессоустойчивость, усидчивость, аккуратность;
Обязанности:
исполнять часть функциональных обязанностей, делегируемых начальником Управления договоров Службы организационного развития и налично-денежного обращения; организовывать и руководить деятельностью отдела хозяйственных договоров; исполнять функциональные обязанности, определенные ВНД Банка, соответствующие занимаемой должности; обеспечивать корректное и своевременное введение работниками ОХД в программу 1С «Недвижимость» и модуль «Хозяйственные договоры» АБС «Банк XXI век» договоров и соглашений к ним, счетов, информации по контрагентам согласно ВНД и распорядительных документов Банка; организовывать и контролировать работу по анализу и согласованию условий проектов договоров, дополнительных соглашений и соответствию заключаемых договоров действующим ВНД и интересам Банка, законодательству РФ; организовывать и контролировать работу по проведению конкурсных мероприятий по закупке ТМЦ, работ, услуг, оформлению протоколов заседаний конкурсной комиссии в соответствии с действующими ВНД и распорядительными документами Банка; обеспечивать полноту и своевременность сдачи отчетности, регламентированной законодательством РФ и ВНД Банка в рамках функционала Отдела Хозяйственных Договоров; обеспечивать сохранность конфиденциальных сведений, которые становятся известными в процессе выполнения должностных обязанностей.
Условия:
официальное трудоустройство согласно ТК РФ; работа в офисе, 5/2, с 09.00 до 18.00, пятница сокращенный день до 17.00; оклад + Квартальные премии + премия на День Банка + Годовая премия; льготные условия на приобретение жилья; возможность усовершенствовать свои компетенции, работая в команде профессионалов + корпоративное обучение; карьерный рост; льготные путевки в лагерь детям на побережье; билеты в театр, подарки детям на Новый Год и другие активности.
