Заработная плата по итогам интервью ежемесячная и ежегодная премия за эффективную работу и результат;
Ежегодная индексация заработной платы;
Обучение/тренинги Корпоративного Университета Холдинга: специализированные программы, курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, финансовой грамотности, развитие компетенций и многое другое;
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатно тренажёрный зал и тренировки по футболу, баскетболу, йоге, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках;
Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы;
Парковка на территории предприятия для сотрудников на автомобиле;
Корпоративные скидки у партнеров;
Медицинский осмотр за счет работодателя;
Социальная программа, санаторно-курортный отдых для сотрудника и членов семьи;