Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Руководитель отдела продаж/ директор департамента продаж

ГК Оснащение Школ
  • до 500 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: Наша компания специализируется на поставках оборудования для школ и детских садов, а так же по НАЦИОНАЛЬНЫМ проектам по всей РОССИИ: нацпроект "Образование", "Точка Роста", "Кванториум" и тд. Работая у нас вы получите огромный опыт и знания во всех областях образования и новинок в сфере образования. Зарплата: от 150 000 руб. + % (доход от 300 000 руб./мес и выше)Опыт работы: от 3 лет в B2B-продажах, предпочтительно в сфере госзакупок, тендеров или оснащения социальных объектов Основные задачи: Увеличение продаж через активную работу с бюджетными и коммерческими образовательными учреждениями, крупными строительными компаниями. Развитие отдела продаж: формирование команды, постановка процессов, обучение и мотивация менеджеров. Поиск и привлечение клиентов: работа с холодными и теплыми контактами, участие в тендерах (44-ФЗ, 223-ФЗ). Контроль полного цикла продаж: от первого контакта до подписания договора и постпродажного сопровождения. Анализ рынка и конкурентов: выявление новых возможностей для роста, разработка стратегии продвижения. Взаимодействие с другими отделами: координация работы с закупками, логистикой и маркетингом. Мы ищем кандидата, который: ✅ Имеет успешный опыт в B2B-продажах (от 3 лет), желательно в сфере госзакупок, оснащения школ/детсадов или смежных областях.✅ Разбирается в тендерных закупках (44-ФЗ, 223-ФЗ)✅ Умеет строить долгосрочные отношения с клиентами✅ Обладает лидерскими качествами: может вдохновлять команду, ставить амбициозные цели и достигать их.✅ Аналитичен и стратегичен: умеет работать с CRM, считать экономику сделок и прогнозировать продажи.✅ Настойчив и коммуникабелен: не боится «холодных» звонков и сложных переговоров. Что мы предлагаем: Высокий доход – % от оборота (чем больше продаж, тем выше заработок).Возможность влиять на бизнес – вы будете ключевым человеком в достижении целиКарьерный рост – перспективы развития до коммерческого директора.Стабильность – работаем на рынке 18 лет, имеем широкую базу клиентов и надежных поставщиков.Инструменты для работы – CRM, поддержка, опыт. Как откликнуться? ответьте на 3 вопроса: Какой ваш опыт в продажах? Какая самая крупная сделка была в вашей практике? Готовы ли вы к активным продажам и участию в тендерах? P.S. Если вы знаете специалиста, который уже закрывал подобные задачи, – будем рады рекомендациям! Почему у нас круто работать? Мы делаем полезное дело – помогаем создавать современные и комфортные пространства для дете