Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Руководитель отдела маркетинга в "Friendly"

Стар
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Требования: Опыт работы от 3 лет в сфере маркетинга, предпочтителен опыт на руководящей должности. Глубокое понимание аналитики: LTV, CAC, ROI, retention, возвратность клиентов. Опыт масштабирования бизнеса через комплекс маркетинговых мероприятий (комбинированный подход: онлайн + офлайн). Опыт работы с командой подрядчиков, офлайн рекламой, программами лояльности Что ожидаем на интервью? • Презентация кейсов, которые привели к росту выручки через увеличение количества гостей и онлайн-заказов. • Презентация логики работы с трафиком, рекламой, удержанием клиентов и увеличением выручки.
  • Обязанности: Создание и реализация маркетинговой стратегии, направленной на достижение бизнес-целей компании. Управление командой своего отдела: постановка планов и задач, контроль исполнения, управление, обучение, мотивация. Работа с аналитикой, цифрами, отчетами. Ведение unit-экономики маркетинга: регулярное отслеживать план/факт и проводить анализ показателей. Анализ рынка: исследование конкурентной среды, исследование рыночных тенденций и потребительских предпочтений для выявления возможностей роста. Бюджетирование: планирование и контроль бюджета маркетинга, оптимизация расходов. Рекламные кампании: разработка и внедрение эффективных рекламных кампаний для повышения узнаваемости бренда и стимулирования продаж. Развитие программы лояльности – интеграция в CRM, персонализированные офферы для возврата клиентов. Рост LTV и удержания клиентов через персонализированные механики (бонусы, предложения, сегментация). Улучшение клиентского опыта – совместная работа с операционным директором, внедрение новых фишек в кафе. Развитие канала онлайн-доставки – стратегическое продвижение нашего приложения. Партнёрства и B2B-сотрудничество – работа с бизнес-центрами, фитнес-клубами, коворкингами для привлечения трафика. Оптимизация digital-рекламы – контроль подрядчиков, тестирование гипотез, повышение эффективности трафика. Работа с блогерами и лидерами мнений – продвижение бренда, увеличение узнаваемости через амбассадоров. Участие в процессе разработки новых продуктов, определение их позиционирования и целевой аудитории.
  • Условия: З/п обсуждается индивидуально по итогам собеседования, структура: оклад + KPI. В подчинении команда специалистов: smm-специалист, менеджер по наружной рекламе, трафиктолог, системный администратор по сайту. График 5/2 с 9.00 до 18.00, место работы - центр города. Отличная атмосфера в коллективе/офисе. Работа в стабильной компании с более чем 10-летней историей на рынке.