Описание:
В связи с открытием нового филиала нам требуется: Региональный менеджер по продажам сельскохозяйственной техники в г. Саратов. Мы — ведущий поставщик отечественной сельскохозяйственной техники и запчастей с 2008 года в г. Волжский, Волгоградской области. Также у нас есть 4 дочерние компании в г. Самара, в г. Тамбов, в г. Воронеж и в г.Саратов. У нас сформирована база клиентов. За годы работы мы зарекомендовали себя как надежный поставщик качественной с/х техники и запчастей; У нас отлаженная система логистики, что позволяет своевременно доставлять технику и запасные части в согласованные сроки; Непрерывное обучение менеджеров и специалистов сервисной службы для более качественного решения задач клиента; Гибкие варианты оплат и выстроенная система лояльности. Что мы предлагаем: Стабильная заработная плата: оклад + премия (высокий % от продаж, без верхнего предела); На период испытательного срока: оклад (60.000 руб) + % от продаж; При выполнение плана, выплачивается сумма повышенного оклада пропорционально отработанному времени; Оформление в соответствии с ТК РФ, вся зарплата белая; Предоставляем ноутбук, корпоративную связь, служебный автомобиль для командировок; Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00; Обучение внутри компании по продукту и технике продаж; Обеспечиваем возможность карьерного роста; Регулярные обучения для повышения квалификации наших сотрудников; Корпоративная жизнь (мы вместе отмечаем все важные праздники, а также регулярно участвуем в улучшении экосистемы нашего города); Средний возраст наших сотрудников- 35 лет; Стабильный процент от продаж; Лояльное руководство. Что вам нужно будет делать: Выполнять план продаж на закрепленной территории; Расширять и развивать партнёрские отношения с существующей клиентской базой; Прием и обработка заказов клиентов; Вести документооборот по сделкам с клиентами (выставлять счета, оформлять договоры), а также вовремя формировать коммерческие предложения по запросам клиентов. Выезжать в командировки по закрепленной территории (командировки на предоставляемом автотранспорте, первые разы с руководителем, далее самостоятельные. Длительность командировок 2-3 дня, 3-4 раза в месяц); Выезжать на выставки, семинары, дни поля. Для нас важно: Наличие среднего специального или высшего образования; Знание технологий продаж (опыт работы в продажах приветствуется); Желание учиться и развиваться в сфере агропромышленного комплекса; Наличие водительского удостоверения; Умение расставлять приоритеты
