Обязанности:
Уборка территории многоквартирных домов (уборка мусора на придомовой территории , подметание, в зависимости от погодных и сезонных
Условия:
Официальное трудоустройство с первого дня, соц. пакет (оплата больничных, предоставляем отпуск), своевременная заработная плата 100% белая два раза в месяц
Обязанности:
Организация и контроль работ по содержанию и ремонту МКД: инженерныхсетей (системы теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения,электроснабжения); конструктивных элементов
Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ Соц. пакет, своевременная, белая оплата труда Полный рабочий день, 5/2, с 8.00 до 17.00 компенсация
Опыт работы:
Наличие опыта работы в сфере жилищно-коммунальных услуг, включая консультирование по вопросам жилищного законодательства, защиты прав потребителей и взаимодействия с управляющими компаниями. Опыт работы с договорами на оказание коммунальных услуг, а также знание специфики жилищного законодательства.
Обязанности:
Контроль отдела за привлечением и подключением новых УК ЖКХ. Решение организационных вопросов с УК ЖКХ Руководство и укомплектование отдела развития (ИТ и ЖКХ). Открывать новые направления в работе с УК ЖХК. Развитие цифровых сервисов для ЖКХ. Доработка сервисов/модулей Наладить работу с УК ЖКХ Поиск
Обязанности:
Прием заявок от жителей и оформление их в программе Взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями МЫ ПОДОЙДЕМ ДРУГ ДРУГУ, ЕСЛИ ВЫ ИМЕЕТЕ: Навыки
График работы:
жд график; 15 смен в месяц Оплата по часам - 195 руб в час. Можно работать в офисе в Челябинске, можно работать полностью удаленно из дома Удаленная
Обязанности:
Прием заявок от жителей и оформление их в программе Взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями МЫ ПОДОЙДЕМ ДРУГ ДРУГУ, ЕСЛИ ВЫ ИМЕЕТЕ: Навыки
График работы:
жд график; 15 смен в месяц Оплата по часам - 195 руб в час. Можно работать в офисе в Челябинске, можно работать полностью удаленно из дома Удаленная
Условия:
трудоустройство по ТК РФ (белая заработная плата, оплачиваемый отпуск и больничный лист); удобный график работы (подбираем индивидуально); выплата зарплаты 2 раза в месяц; возможность развития и карьерного роста; оплачиваемое обучение; интересные задачи и проекты, свежий взгляд на кадровую политику,