Условия:
Работа в центре города. Профессиональный и карьерный рост. Своевременная заработная плата оклад 80 000 руб. + % от продаж . 4. Индивидуальная система
Требования:
знание методов и конкурентных инструментов продвижения товара; нацеленность на результат, мобильность, способность к принятию оперативных решений;
TMK - крупнейший российский производитель труб, входит в тройку лидеров мирового трубного бизнеса. ЕДИНЫЙ ЦЕНТР ПОДБОРА предлагает вакансии крупных производственных предприятий Трубной Металлургической Компании в г. Челябинск: АО «Челябинский Трубопрокатный Завод», АО «Чeлябинcкий Завoд Meталлоконстpукций», ...
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Достойную заработную плату (оклад + бонус: ежемесячный и полугодовой); Официальное трудоустройство, социальный пакет; Реальные возможности увеличивать свой ...
График работы:
2/2 или 5/2 Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь с начальником цеха и условиями
КОНАР
Челябинск
найдена четыре дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее. Сегодня мы ищем руководителя, чья задача организовать работу подразделения ...
Должностные обязанности:
контроль подрядных организаций по муниципальным контрактам по санитарному содержанию территории района, контроль объемов выполненных работ подрядными организациями;
Требования:
Образование: Высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности
Что нужно делать: Привлекать корпоративных клиентов на комплексное обслуживание в банк Вести переговоры с первыми лицами организаций Презентовать продукты банка: РКО, ВЭД, депозиты, зарплатные проекты, кредитование и др. Сопровождать сделки привлеченных клиентов Готовить внутреннюю отчетность. Наши ...
Обязанности:
Изготовление тары для продукции; Столярные
Требования:
Ответственное отношение к работе. Мы гарантируем: Официальное трудоустройство; График работы 2/2 ( с 8.00 до 20.00); Социальный пакет (отпуска, оплата больничных листов); Стабильная выплата заработной плата без задержек (2 раза в месяц); Бесплатная удобная парковка
График работы:
5/2 с 08:00 до 16:30 или 2/2 (сменный график) Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь
Обязанности:
Организовывать телефонные переговоры директора, принимать или передавать телефонограммы, записывать принятые сообщения и своевременно доводить до сведения
Условия:
Пятидневная рабочая неделя: с пн-чт с 8-00 до 17-00; пт с 8-00 до 15-45, сб,вс-выходные своевременная з/пл трудоустройство по ТК РФ прохождение медицинского
График работы:
5/2 с 08-00 до 16-30, возможны подработки! Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь
График работы:
первая неделя с 08-00 до 16-30, вторая неделя с 16-30 до 01-00 (доставка работника осуществляется за счет работодателя). Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие
График работы:
2 день / 2 выходных / 2 ночь / 2 выходных; Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование; 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь